日立での私の歩み
卒業後すぐに、BAの新人として日立ベトナムに入社しました。同僚やお客様、特にBAリーダーから、また日立が提供する多くの役立つ研修コースから、分析、ソフトウェア開発、コミュニケーション、その他の技術的・専門的知識など、幅広いスキルを身につけました。ここで働いている間、鉄道、エネルギー、サプライチェーン、Eコマース、IoTなど、さまざまな分野のプロジェクトに従事する機会を与えてくれたマネージャーに心から感謝しています。
現在、BAリードおよび部門の大規模プロジェクトのプロダクトオーナーとして、キャリア形成で新しいBAメンバーを指導できて、光栄です。また、このたび「2021年度最優秀社員賞」を受賞したことを嬉しく思います。この賞は、偶然にも私の入社5周年記念のタイミングにいただき、私の人生において最も重要な節目の一つとなりました。
私のある一日
私のチームはプロジェクトチームと BA チームの両方で構成される。前日の進捗状況や課題を共有し、次の作業を準備するためのミーティングから始まります。お互いに課題や習得した知識を共有することは、知識の幅を広げ、スキルを向上させるのに役立ちます。また毎月、その月に達成した成功を祝ったり、私生活の話も交えたおはなし会を行って仲間とのつながりを深めます。
密接に協力し合うことで、お互いのモチベーションを高め、生産性を向上させることができ、会社に貢献するとともに自分の成長にも取り組むことができると思います。
キャリアのハイライト
入社以来、多くの目覚ましい目標を達成しましたが、現在のプロジェクトの一員であることを最も誇りに思っています。このプロジェクトは、IoT、ビッグデータ、クラウドコンピューティングなどの最先端技術を活用した包括的な鉄道管理ソリューションで、リアルタイムモニタリング、リアルタイムアラート、コンディションベースメンテナンスの機能を提供しています。
弊社のソリューションは、列車の運行管理に効果的かつ効率的なツールを提供して、スコットランド、ウェールズ、イングランドの数百の鉄道車両で使用されています。その目的は、列車の利用率、カスタマーサービス満足度、投資収益率を向上させると同時に、運行および保守コストを削減することです。
日立ベトナムの特徴
日立ベトナムは、自己啓発とキャリア開発のために理想的な環境であり、特に以下のような要素を持っています。
- 多様な分野で多くの最新技術を活用した魅力的プロジェクトに参加できること
- 市場競争力のある報酬と福利厚生
- 勤務時間と場所の柔軟性
- 日本と米国の文化が融合したダイバシティな企業文化
- 成長のためのさまざまな学習経路
